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                    西林叉车之——一步一个脚印向前走的人

                    西林叉车之——一步一个脚印向前走的人文章详情

                    西林叉车之——一步一个脚印向前走的人

                       周工,跃龙街道岭头村人,体型稍胖,说起话来有一股朴素的幽默。1991年进入西林至今,已有20多的厂龄。最初在金工车间当普工,做车床、立钻这块,由于工作细致认真,很快被调为车间质检员。2003年被提为车间副主任,并在2006年加入中国共产党,在这个岗位上勤勤恳恳干了8年,于2011年被调入公司质检部。进公司以来,周工多次被评为公司先进工作者。

                       谈起工作,周工说道:无论在哪个岗位做什么工作,都要凭自己的良心,脚踏实地干好自己的本职工作。在车间任质检员时,当时的检测工具和方法比较简单,只是单一地用卡尺测量,检测后他发现产品的质量总是出现一些问题,为此他着实花费了一番心思。经过一段时间的研究实验,他提出了采用工装夹具、辅具,重新检测的方法,开始自己动手制作新的适合产品的特殊检测工具,提高了产品的合格率。

                    担任车间副主任时,由于之前的质检经验,周工特别注重产品检验这方面,经常强调本车间各个工作环节在加工过程中必须注意质量检验。他还经常到车间巡查,审查车间里的主要设备和基础零件是否要更换,了解生产过程中所出现的技术问题和检测问题,与车间员工共同研究解决,及时纠正在生产中的差错,保证生产质量,减少返工浪费。

                       到了质检部,周工的岗位换了,但质检工作的认真和严格还是一如既往。他概括了三点:一、发现问题,绝不放过;二、发现问题,及时处理;三、充分了解外协供应商的生产过程,做好指导工作。

                             2013年调入工艺部,任工艺部工程师,主要负责提升工艺技术、提升产品的质量以及车间工艺疑难杂症等。由于之前车间工作,为他进入工艺部奠定了良好的工作基础,使他能更好的进入工艺工作。刚到工艺部的时候,他发现总装车间在装配时,还是使用土方法,当时他就在想,为什么不做个工装夹具呢?然而想法一出,却遭到老员工的反对,有的人认为不现实。而他耐心的跟员工讲解,使用新的工装夹具后,可以提高效益,降低成本;同时,他动脑筋想办法,不断琢磨,反复研究。终于,新的工装夹具使用不仅提高了效益,获得了许多员工的赞赏。周工说,正如董事长常说的那句“人要动脑筋,不动脑筋,脑子就要生锈。”所以一旦有想法,想到就要去做,然后付之行动。

                       进厂20多年来,看着公司一步步向更好的方向发展,周工说:“我很荣幸能看着西林发展,同时自己也随着企业的发展而不断成长。正所谓公司好,我们员工更好。”


                     

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